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指南 · 控股与股权

STAK详解:分离控制权与经济权益

作者:BVform 团队 最近审阅:2026年9月 一般性说明,并非针对您具体架构的税务或法律意见 来源:《荷兰民法典》(Burgerlijk Wetboek)第二编

STAK(stichting administratiekantoor,股权管理基金会)是一个荷兰基金会,负责持有您BV(荷兰私人有限公司)的股份,并据此发行存托凭证(certificaten)作为回报。这样一来,所有权被一分为二:STAK保留表决控制权,凭证持有人获得经济权益(股息和出售所得)。这是荷兰用于员工股权激励和保持创始人控制权的标准工具。本页仅为一般性信息,我们自己不负责设立STAK。

什么是STAK?

STAK是stichting administratiekantoor的缩写,字面意思是“股权管理基金会”。它是一个stichting(荷兰基金会):一个独立的法律实体,受《荷兰民法典》(Burgerlijk Wetboek)第二编管辖,并与其他实体一样在KVK(荷兰商会)登记。基金会设有董事会,但没有成员,也没有股东,这恰恰是它在此发挥作用的关键所在。

STAK的职能十分明确且单一:持有一家公司(通常是BV)的股份,并据此向应当从中受益的人发行存托凭证。这类凭证的荷兰语原词是certificaten,将股份转入STAK的过程称为certificering,即“认证转让”。人们有时用英语将STAK称为“Dutch trust”(荷兰信托),但这种说法并不严谨:它是一个基金会,而非信托,也不存在普通法意义上的委托人或受托人。

认证转让如何运作

实际运作比术语听起来简单。这里涉及三个环节:公司、基金会,以及存托凭证。

  • 您通过公证契据设立一个STAK,并在KVK登记。它设有董事会(bestuur),初期通常就是您本人。
  • BV的股份被转入STAK,基金会由此成为登记册上的法定股东。这就是certificering(认证转让)这一步骤。
  • 作为回报,STAK向原股东(以及日后的员工或其他人)发行存托凭证。每一份凭证在经济上对应一股底层股份。

自此,STAK成为登记股东并行使股东权利,而股份的价值则归于凭证持有人。一套管理条款(administratievoorwaarden)规范着双方的关系:股息如何传递、凭证何时可以转让或回购、成员离场时如何处理,以及STAK董事会如何任命。这些条款才是架构真正被设计出来的地方,因此值得由公证员或专业顾问仔细起草。

拆分:表决控制权与经济权益

STAK的全部意义,就在于把一股股份拆分为两个组成部分,分别交给不同的人。

股份所附带的权利留在STAK归属凭证持有人
在股东大会上表决是否
股息传递给凭证持有人是
出售或清算所得传递给凭证持有人是
任命/罢免BV的董事是(通过表决)否

因此,凭证持有人拥有股份的经济价值,即股息和最终退出所得,但在公司股东大会上没有表决权。表决权留在STAK手中,而STAK由其董事会控制。无论经济价值分散得多广,谁控制了董事会,谁就控制了表决权。

有一个细节值得留意:认证转让可以“经公司配合”(met medewerking)进行,也可以不经配合进行,条款可以赋予凭证持有人出席会议和获取信息的权利,但不包括股份表决权。“配合”方式可以为凭证持有人提供某些法定保护。但无论哪种方式,核心的权利交换(表决权留在上层,经济价值下沉)都是一样的。

用途一:员工股权激励(ESOP)

这是成长中的荷兰公司设立STAK的一个常见原因。您希望给员工真正的经济利益,让他们分享股息和未来退出的收益,但不希望把表决权和股东大会席位交给二十或五十个人,也不希望股东名册因人员离职而变得杂乱。

STAK可以一次性解决所有这些问题:

  • 员工获得经济利益,而非控制权。他们持有存托凭证,因此可以分享股息和退出所得,但表决权始终集中在STAK手中。团队扩大时,决策权不会被分散。
  • 股权结构保持清晰。BV的股东名册上只显示一位股东,即STAK。员工的加入和离职都在基金会内部通过凭证层面处理,无需每次都变更登记册。
  • 离场机制内置其中。管理条款可以设定善意离职和恶意离职的回购条款、归属安排和转让限制,确保有人离职时股权能够干净利落地收回。

如果您计划采用期权而非直接股权的方式,存托凭证通常就是期权最终转换成的工具。关于期权本身的运作机制,请见ESOP与股票期权指南;本页介绍的是持有底层股份的载体本身。

用途二:创始人表决控制权

第二种经典用途与第一种正好相反。这里,创始人希望在引入融资或联合创始人及其他股东的同时,仍然保持对公司运营的控制权。

您将股份认证转入一个由创始人控制董事会的STAK。投资人和联合创始人随后持有存托凭证:他们可以获得完整的股息和退出所得的经济份额,但表决权归STAK所有,而STAK对其董事会负责。只要创始人控制着董事会,即便其经济份额已被稀释到远低于50%,创始人依然控制着公司。

这相当于荷兰版的双层股权结构,只不过是通过一个基金会实现,而非设立一类特殊的超级表决权股份。希望在引入资本的同时不放弃话语权的创始人,以及希望在众多经济所有人之间保持业务统一控制的家族,都会采用这种方式。反过来说,投资人也会仔细审查STAK的条款,因此董事任命和保护性权利条款必须经过协商,而不能想当然地假定。

STAK 与控股公司的区别

创始人有时会把STAK和个人控股公司混为一谈,但两者的职能不同,也经常被配合使用。

控股BVSTAK
法律形式公司(BV)基金会(stichting)
主要目的税务高效的持股方式与资产隔离将表决权与经济价值分离
核心优势参股免税(持股≥5%)控制权留在董事会
所有权归属创始人(作为股东)没有所有人;自我持有,由董事会运营
典型触发场景利润和退出价值不断积累员工股权激励或创始人控制权需求

控股BV关注的是价值归属在哪里、如何征税:在参股免税(持股≥5%)规则下,股息和退出收益可以免缴荷兰企业所得税,向上流入控股BV。STAK关注的则是谁控制表决权、谁获得经济价值。两者是互补的:有些公司最终会由STAK持有运营BV的股份并完成认证转让,而创始人的个人控股BV持有存托凭证,从而同时获得税务优势和控制权拆分。关于税务方面的内容,请见控股架构指南和参股免税指南。

如何设立

STAK由荷兰公证员设立,并在KVK登记,与设立BV涉及的机构相同。真正需要完成的工作有两项:(1)基金会章程,规定董事会如何任命、STAK可以做什么;(2)管理条款(administratievoorwaarden),规范凭证相关事宜:股息传递、转让与回购规则、归属安排和离场机制。两者均由公证员或专业顾问起草。

由于所有设计都体现在条款中,这项工作无法简单套用模板:即便法律形式相同,一份用于员工股权激励的STAK条款和一份用于创始人控制权的STAK条款,在纸面上会有很大差异。如果您同时设立底层公司,通常最干净的做法是把STAK和公司一起规划,而不是日后再补上,这与提前规划个人控股架构比事后添加更省成本是同一个道理(详见我们的控股架构指南)。

如果您还没有设立公司,我们的荷兰BV设立服务会为您统筹协调公证员和KVK登记事宜,套餐价格从€1,295(不含税)起,已包含公证员费用及KVK注册费;最佳情况约六个工作日,典型情况为2–3周,其中包括收集文件和安排翻译所需的时间,均为估算。等您的股权或控制权方案明确后,再规划STAK。

需要注意的事项

  • 董事会是控制权的关键。一切都取决于谁有权任命和罢免STAK董事会,因为表决权由董事会行使。如果董事任命条款出了问题,您可能会失去当初设立STAK想要保住的控制权。请像审阅股东协议一样仔细审阅这一条款。
  • 最终受益人(UBO)申报义务依然适用。STAK和底层BV都有各自的UBO申报义务,相关规则会穿透至最终受益或控制该实体的人。超过门槛的凭证持有人,以及控制董事会的人,都可能需要申报,详见UBO 登记册指南(请核实当前门槛)。
  • 税务处理取决于具体条款。STAK通常被视为导管,凭证持有人基本上按照直接持有股份的方式纳税,但这取决于认证转让的具体架构方式。请在完成认证转让之前,就您的具体情况寻求荷兰税务意见。
  • 投资人的审查。用于创始人控制权的STAK会集中权力,成熟的投资人会就此展开谈判。在任何一轮融资中,保护性权利和董事会相关条款都可能成为争论的焦点。

本指南仅提供一般性信息,并非税务或法律建议。相关规则和税率可能发生变化,请在采取行动前核实最新情况,并就您自身情况咨询专业顾问。

常见问题

不是。STAK是一个荷兰stichting(基金会),是一个拥有自己董事会的独立法律实体,而不是委托人与受托人之间的信托关系。人们常常随口把它称为“荷兰信托”,因为它为他人利益持有资产,但从法律上讲,它是受《荷兰民法典》管辖的基金会,而非信托法下的产物。

对股份本身没有表决权。表决权留在STAK手中,由其董事会行使。凭证持有人拥有经济价值(股息和出售所得),但没有股东表决权。STAK的条款(administratievoorwaarden)可以赋予凭证持有人出席会议或获取信息的权利,“经公司配合的认证转让”(certificering met medewerking)也可以给予他们某些法定权利,但股份表决权始终留在基金会手中。

STAK是通过公证契据在KVK设立的基金会,此外还需要制定管理凭证事宜的管理条款,并完成现有股份的认证转让。这比设立一家普通BV要多一些工作,因为条款需要根据您的目标(员工股权激励、创始人控制权,或两者兼顾)量身起草,但这是荷兰的成熟架构,并不罕见。我们自己不负责设立STAK;待条款起草完成后,公证员或专业顾问可以为您提供固定报价。

STAK(作为一个stichting)和底层BV都有各自的UBO申报义务。受益所有权的认定方式是穿透至最终控制或受益的人,因此超过门槛的存托凭证持有人,以及控制STAK董事会的人,都可能需要申报。具体的穿透方式请见我们的UBO登记册指南(请核实当前门槛)。

可以。您将现有股份转让(认证)至新设立的STAK,基金会随后向现有股东发行存托凭证。与事后为公司补设控股架构类似,公司价值越高,这一步骤就需要越谨慎的估值和税务处理,因此越早做越干净。请在完成认证转让之前,就您的具体情况寻求荷兰税务意见。

STAK通常是一个导管:它就所持股份收取股息,并将经济利益传递给凭证持有人,后者按照如同直接持有股份的方式纳税。就此而言,STAK通常被视为税务透明主体,而非独立纳税人,但具体处理方式取决于条款的起草方式,请与您的顾问确认具体情况。

保留控制权,共享收益增长。

先设立您的BV,套餐价格从€1,295(不含税)起,已包含公证员费用及KVK注册费;待BV设立完成后,再规划用于员工股权激励或创始人控制权的STAK。最佳情况约六个工作日;典型情况为2–3周,其中包括收集文件和安排翻译所需的时间。所有时间安排均为估算,并非保证。

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